Semester | Fall Semester, 2023 | ||
Department | Junior Class of Department of Education Senior Class of Department of Education | ||
Course Name | Study on Digital Empowerment and Education Technology Management | ||
Instructor | YAN MIN-REN | ||
Credit | 3.0 | ||
Course Type | Elective | ||
Prerequisite |
Course Objective | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Course Description | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Course Schedule | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Teaching Methods | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Teaching Assistant | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Requirement/Grading | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
- Attendance and activeness 25% - Assignments/Presentation 20% - Mid-term report 25% - Term Project 30% | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Textbook & Reference | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Argote, L. (2013). Organizational learning: Creating, retaining and transferring knowledge. Springer (Chapter 1). Argote, L., & Miron-Spektor, E. (2011). Organizational learning: From experience to knowledge. Organization Science 22(5), 1123-1137. Budhai, S.S., McLaughlin, L., Increasing Engagement in Online Learning, 2021. Levitt, B., & March, J. G. (1988). Organizational learning, Annual Review of Sociology, 14, 319-340. March, J. G. (1991). Exploration and exploitation in organizational learning. Organization Science, 2, 71-87.* Dettmer, H. Williams. Goldratt’s Theory of Constraint, A System Approach to Continuous Imporovement. ASQ Quality Press. Milwaukee-Wisconsin, 1997. Miller, M., Tech Like a PIRATE: Using Classroom Technology to Create an Experience and Make Learning Memorable, Dave Burgess Consulting, Incorporated, 2020. Osborne, David & Plastik, Peter. Memangkas Birokrasi-Lima Strategi Menuju Pemerintahan Wirausah (Edisi Revisi). Penerbit PPM, Jakarta, 2000. Petty, B.J., Illuminate: Technology Enhanced Learning, Dave Burgess Consulting, Incorporated, 2019. Senge, Peter M. The Fifth Discipline, The Art & Practice of The Learning Organization. Random House Business Books, London, 1990. Senge, Peter, et.al. Buku Pegangan Displin Kelima (Strategi dan alat-alat untuk Membangun Organisasi Pembelajaran)-The Fifth Discipline Fieldbooks. Interaksara, 2002. Senge, Peter, et.al. A Fifth Discipline Resource, Schools That Learn. Doubleday Dell Publishing Group Inc. New York. 2000. Thomas, S., Howard, N.R., Schaffer, R. Closing the Gap: Digital Equity Strategies for the K-12 Classroom. 2019. Williams, J., Teach Boldly: Using Edtech for Social Good, 2019. Yan, M.R.. Handbook of Sustainable System Development for Strategic Management and Innovation, Taipei. 2022. (in Chinese) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Urls about Course | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
www.systemdynamics.org www.clexchange.org | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Attachment | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||